Last updated: Monday August 22, 2022 – rev3.22

Codice Etico

calzavara ha guadagnato negli anni una posizione di leadership grazie alle capacità, competenza ed indipendenza dimostrate, ferma restando l’ottemperanza ai principi di equità, rispetto, onestà e buon senso. Fondamenti etici sui quali si basa la conduzione della calzavara ed ai quali si ispirano gli standard aziendali. Tutti i rapporti con dipendenti, clienti, partner, collaboratori, concorrenti, fornitori e colleghi devono basarsi su questi valori.

calzavara reputa che la costruzione di rapporti corretti e duraturi, che richiede un costante e rigoroso rispetto dei fondamenti etici sopraccitati, sia il motore primo per un equilibrato e fiorente sviluppo, con il conseguente benessere dei propri dipendenti, collaboratori, clienti e fornitori. calzavara ha inoltre disposto un proprio regolamento interno e codice disciplinare, denominato “Testo Unico aziendale”, che riassume i fondamentali principi di comportamento, le disposizioni per la gestione di situazioni puntuali e le sanzioni che, a seguito dell’inosservanza di tali disposizioni, come è anche definito a livello contrattuale,
possono essere irrogate.